26 Ekim 2025
  • Eskişehir18°C
  • Ankara17°C
  • İstanbul20°C
  • İzmir23°C

İŞ GÜVENLİĞİ TEDBİRİNİZİ ALIN, AĞIR CEZALARDAN KURTULUN

6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ile gerekli tedbirleri almayan işverenlere ağır cezalar geldi.

İş güvenliği tedbirinizi alın, ağır cezalardan kurtulun

08 Ekim 2012 Pazartesi 14:13

Birlik İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitim Araştırma Derneği (BİR-DER) Başkanı Abdullah Bozkır, 6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ile gerekli tedbirleri almayan işverenlere ağır cezalar geldiğini söyledi.

İşverenlerin, basit tedbirlerle ileride yaşayabilecekleri maddi ve manevi sıkıntılardan kurtulabileceklerini belirten Bozkır, "Aksi taktirde maddi ve manevi kayıplar yılların birikimini alıp götürebilir. Uzmanların desteğini alarak, iş yerinde oluşabilecek riskleri tespit edip gerekli önlemlerin alınması, hem maliyet hem zaman bakımından işvereni üzmez ancak zamanında alınmayan tedbirler kartopu yumağı gibi büyüyerek içinden çıkılmaz bir hal alabilir. Uzmanlar tarafından bilimsel tedbirler sayesinde geleceğe daha güvenle bakabiliriz." dedi.

BİR-DER Başkanı Bozkır, mesleki risklerin önlenmesi, eğitim ve bilgi verilmesi dâhil her türlü tedbirin alınması, organizasyonun yapılması, gerekli araç ve gereçlerin sağlanması, sağlık ve güvenlik tedbirlerinin değişen şartlara uygun hale getirilmesi ve mevcut durumun iyileştirilmesi için çalışmalar yapmayan işverenlere ağır cezalar öngörüldüğünü kaydetti. İşverenlere her bir yükümlülük için ayrı ayrı 2 bin liradan başlayan cezalar öngöröldüğünü anlatan Bozkır, şunları kaydetti:

"Güvenlik raporunu hazırlayıp Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nın değerlendirmesine sunmadan iş yerini faaliyete geçiren, işletilmesine bakanlıkça izin verilmeyen iş yerini açan veya durdurulan iş yerinde faaliyete devam eden işverene uygulanan ceza 80 bin liraya kadar çıkıyor. Bunlar normal şartlar altında alınması gereken tedbirler. Bir da kaza ve meslek hastalıklarının meydana gelmesinde durum daha vahim bir hal alıyor. Özetle şöyle diyebiliriz; sağlıklı güvenli bir iş yeri hem işvereni hem de çalışanı büyük sıkıntılardan korur."

Yorumlar
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.